De ‘onrust’ over het aftreden van Oriental Selection-ankers Mingming en Tianquan is nog niet verdwenen, en de persoonlijke wrok tussen Kuaishou’s nummer 1 broer Simba en Xinxuan’s voormalige directeur Guo Taotao (directeur van het grondstoffencentrum van de Xinxuan Group) begint weer te gisten. Onlangs riep Kuaishou-hoofdpresentator Simba, die al lange tijd met pensioen is, publiekelijk naar Hao Taotao tijdens een live-uitzending met zijn vrouw Chu Ruixue, waarbij hij botweg zei: "Dwing me niet om je naar de gevangenis te sturen."


Tekst | "BUG"-kolom Zhou Wenmeng

Volgens Xinba heeft Hao Taotao Xin Xuan al geruime tijd in het bijzijn van zakenlieden beledigd en in diskrediet gebracht sinds hij ontslag nam bij Xin Xuan, waarbij hij botweg zei dat "Xin Xuan niet langer goed is." He warned Guo Taotao: "If you bring your business team and tell us what Simba is doing, I will directly start a war with your entire team." Hij riep zelfs de extreme uitspraak: "Ik zal samen met jou sterven."

Waarom kan Kuaishou nr. 1 broer, die in het verleden veel aandacht kreeg, “niet overleven”?

Simba legde zijn familieschandaal bloot en loofde een beloning van 1 miljoen uit om bewijs te vinden dat "Hao Taotao" gevangengezet kon worden

"Hao Taotao, laat me je eraan herinneren: dwing me niet om je naar de gevangenis te sturen, begrijp je dat?" Dit waren de ‘wrede woorden’ die Simba tegen Hao Taotao, de voormalige manager van het productcentrum van het bedrijf, riep toen hij aan het eten was met zijn vrouw Chu Ruixue. Terwijl deze woorden werden geroepen, kwamen ook de grieven tussen Xinxuan Group en Hao Taotao en zelfs veel ontslagnemende leidinggevenden aan het licht.

Volgens de onthullingen van Xinba heeft Hao Taotao, toen hij Xinxuan verliet, de afdeling voor tientallen miljarden per jaar van het bedrijf 'weggegooid' voor 'meer dan een maand'. Nadat hij zijn baan had verlaten, sprak Hao Taotao Xin Xuan nog steeds uit in het bijzijn van zakenlieden en zei: "Xin Xuan kan nu niet langer overleven en is klaar."

'Ik zou je op dat moment dood moeten slaan.' Simba vaardigde een beloningsbevel uit aan alle geïnteresseerde handelaren in het ecosysteem en zei: "Zolang je bewijs levert, kun je zijn straf verhogen, en ik geef hem 1 miljoen voor een extra jaar." Hij beloofde dat degenen die bewijs leveren niet alleen geld zullen krijgen, maar ook VIP-klanten van Xinxuan zullen worden, waarbij ze zullen genieten van groene kanalen voor samenwerking en hoge bonussen.


Naast het benoemen van Hao Taotao, ontmaskerde Xinba ook een 'manager bijgenaamd Shi', die hem ervan beschuldigde te dienen als hoofd van de productie en het onderzoek voor Xinxuan's hoogwaardige voedselmerk 'Jianfeng Eaters', maar toen hij vertrok, nam hij alle bedrijfsinformatie en productinformatie weg van 200 door het bedrijf ontwikkelde producten, en nam ook de meeste teamleden weg.

Uit openbare informatie blijkt dat "Jianfeng Diners" een dochteronderneming is, opgericht door de Xinxuan Group, en een van de belangrijkste zelfopererende merken van het bedrijf is. Het ontslag van teamleden en het verlies van commerciële kernproductiematerialen hebben Xin Xuan ernstige schade toegebracht.

In dit verband zei Simba openlijk dat als de andere partij niet stopt en hij de huidige middelen van Xin Xuan niet gebruikt, hij het platform zal veranderen om een ​​live-uitzending te starten, alle ‘onbekende dingen’ uit het verleden aan de zon zal blootstellen, en ernaar zal streven alle leden van de andere partij ‘weg te nemen’, en hijzelf kan ‘samen sterven’ met Hao Taotao en anderen.

Simba, die “niet meer leeft”, wordt in het nauw gedreven door de “verlaten discipelen”?

Uit openbare informatie blijkt dat Hao Taotao ooit de directeur was van het grondstoffencentrum van de Xinxuan Group, verantwoordelijk voor kernactiviteiten zoals toeleveringsketen, productselectie en kwaliteitscontrole, en gecontroleerde jaarlijkse verkopen van meer dan 20 miljard yuan. Maar in januari van dit jaar bracht de Xinxuan Group een aankondiging uit waarin werd aangekondigd dat Hao Taotao was afgetreden. Later accepteerde hij een fanaccount van 7 miljoen, gedoneerd door de presentator Dandan (Yang Runxin), die ook ontslag nam bij Xinxuan en zich tegen Simba keerde, en voor ontwikkeling op het team van Dandan begon te vertrouwen.


Het is vermeldenswaard dat de manager met de naam Shi, die door Simba werd aangesteld om de "topdiners" te evacueren, ook een nauwe relatie heeft met Hao Taotao. Volgens Xinba Lianmaizhong is de persoon de "team-CEO" van Hao Taotao.

Eerder, in oktober 2025, richtte Dandan, de leerling "Kuaishou First Sister", opgeleid door Simba zelf, plotseling twee bedrijven op, Hangzhou Runxing Entertainment en Runxin Entertainment, na vele maanden van stilte. De aandelenratio bedroeg 99% en ze hadden geen aandelenrelatie met Xinxuan. Later huilde hij in de live-uitzendruimte en verklaarde hij eerlijk gezegd dat hij lange tijd op de werkplek werd gepest, een blijvende piep in zijn linkeroor had, hersenbeschadiging had en zelfs zijn armen en neus had gebroken. Hij belde Simba rechtstreeks om de waarheid te vragen.

In dezelfde maand werd onthuld dat Zheng Gabo, een sleutelfiguur in Simba's 'strateeg' en een partner van Xinxuan, naar Chengdu was verhuisd en nauw samenwerkte met Simba's voormalige 'rivaliserende' Kuaishou-anker Liu Ergou. Gabor zei in de live-uitzending zelfs dat hij in de toekomst "achter Liu Ergou zou staan". Bovendien blijkt uit verschillende bronnen dat er nog steeds de mogelijkheid bestaat van een ‘alliantie’ tussen Gabor en Dandan, en dat de twee partijen mogelijk hun krachten bundelen om ‘de oude baas Xin Xuan uit te dagen’.

Hoewel er momenteel geen sprake is van een gelijkwaardige relatie die bewijst dat Gabo, Dandan, Hao Taotao en de door Simba genoemde ‘manager genaamd Shi’ lid zijn van hetzelfde team, hebben veel leiders uit het kernbedrijf hen voorbereid en publiekelijk uitgedaagd, en zelfs aan de andere kant van zichzelf gestaan, wat ongetwijfeld een zware klap voor Simba is.

Wat de zelfontmaskering van Guo Taotao en het verlies van de zakengeheimen van Jingfeng Eater betreft, heeft Xinxuan Group op het moment van schrijven nog niet gereageerd op de vragen van de "BUG"-column. In de ogen van insiders uit de industrie was Simba's wanhopige ‘openbare kritiek’ echter ongetwijfeld ‘geforceerd door zijn voormalige leerlingen’ en had hij ‘geen respect voor waardigheid’.

Advocaat: Kan arbeidswetten of bedrijfsgeheimen schenden

Met betrekking tot Simba's publieke kritiek op Hao Taotao omdat hij zijn ontslag niet normaal heeft overgedragen en het bedrijf publiekelijk belastert, zei Zhou Ankang, een advocaat bij het Shanghai Shenhao (Hefei) advocatenkantoor die gespecialiseerd is in bedrijfszaken, botweg in de communicatie met de 'BUG'-kolom: 'Als de twee partijen een arbeidsrelatie hebben en er geen normale overdracht is, heeft hij (Hao Taotao) de arbeidswet overtreden. Het bedrijf publiekelijk belasteren zal inbreuk maken op de reputatie van het bedrijf en verdacht worden van oneerlijke concurrentie, maar het bedrijf moet het overeenkomstige bewijsmateriaal overleggen."

Volgens artikel 10 van de Wet ter bestrijding van oneerlijke concurrentie van de Volksrepubliek China mogen exploitanten de vertrouwelijkheidsverplichtingen niet schenden, noch de vereisten van rechthebbenden om commerciële geheimen te bewaren, schenden. Bovendien bepaalt artikel 7 dat exploitanten andere exploitanten niet mogen helpen bij het uitvoeren van valse of misleidende zakelijke promoties door het organiseren van valse transacties, valse evaluaties, enz.

Over de beschuldiging van Simba dat de manager met de naam Shi de bedrijfsinformatie en productinformatie van het bedrijf had weggenomen, zei Zhou Ankang botweg: "De waardevolle bedrijfsgeheimen van commerciële ondernemingen omvatten de lijst met kernleveranciers van de onderneming, inclusief prijsvergelijkingen, inclusief enkele niet openbaar gemaakte productinformatie. Als werknemers of ontslagnemend personeel zonder toestemming relevante informatie wegnemen of lekken, is dat een schending van bedrijfsgeheimen."

Naast het geschil tussen Simba en voormalige werknemers zoals Hao Taotao, hebben Oriental Selection-ankers Ming Ming, Tian Quan, Zhong Can en Lin Lin onlangs hun ontslag aangekondigd. Als reactie hierop reageerde Yu Minhong ook publiekelijk: "Na de managementaanpassing zijn de managementmethoden van het bedrijf afgeweken, waarbij de nadruk te veel ligt op systeemcontrole en de humanistische zorg van het team wordt genegeerd, wat resulteert in problemen in de teamsfeer." Hij stelde botweg dat het managementmodel in de toekomst zal worden geoptimaliseerd om de geïnstitutionaliseerde activiteiten en humanistische zorg in evenwicht te brengen.

Achter de eindeloze geschillen tussen ankers en live streamingplatforms is de live streaming e-commerce-industrie, volgens insiders uit de industrie, geleidelijk het stadium van aandelenontwikkeling betreden na een snelle uitbraak van brute ontwikkeling in de beginperiode. Met het verscherpte toezicht en de vertraging van de ontwikkeling van de sector zullen de uitkeringsverdeling en het bestuur van de organisatie kernkwesties worden voor de gezonde ontwikkeling van de sector.

Achter Simba's publieke kritiek op Hao Taotao en manager Shi zou misschien meer aandacht moeten worden besteed aan kwesties als het interne bestuur van de organisatie en de bescherming van de rechten en belangen van de ankers.